溜まる知識　～社員研修編～

in tray（イントレイ）
箱に入っている大量の書類を決められた一定時間内に処理していく。
報告書や伝言、申請書、メモなどのさまざまな事例を20ちかく用意し、短時間に淡々と処理していくことによって管理者の意思決定力、判断力、精神力問題、分析力などをとレーニングすることを目的としている。主に管理者を対象とするが、若手社員に対してロールプレイング同様に役割りを当ててシュミレーションしたり、グループで分析するといった活用もできる。